Новое исследование TeamStorm: Российский рынок систем управления совместной работой

Подробнее
Дарья Васина

Дарья Васина

Время чтения 13 минут
Дарья Васина

Дарья Васина

Проверенный Проверенный

Дарья — эксперт в международном и локальном маркетинге, с опытом работы в финансовом секторе, сфере заказной разработки, информационной безопасности и создании ПО. Профессиональный путь включает работу в таких компаниях, как Group-IB, Wallarm, VK и TeamStorm
Дарья Васина

Дарья Васина

Время чтения 13 минут
Дарья Васина

Дарья Васина

Этапы управления проектом: 5 ключевых стадий для оптимизации рабочего процесса

Управление проектом — это комплексный процесс, состоящий из нескольких ключевых стадий, каждая из которых играет важную роль в достижении успешного результата. Рассмотрим основные этапы, которые помогут оптимизировать ваш рабочий процесс.

Этапы управления проектом: 5 ключевых стадий для оптимизации рабочего процесса

В современном бизнес-мире понятие управления проектами становится всё более актуальным. Независимо от отрасли или масштабов организации, успешное выполнение проектов играет ключевую роль в достижении стратегических целей. Но для того, чтобы проект был успешно реализован, необходимо глубокое понимание его жизненного цикла. Как же происходит развитие проекта от идеи до реализации? Что представляет собой жизненный цикл проекта и почему важно его понимать? Давайте разберёмся в этих вопросах, а также изучим основные стадии, которые необходимо пройти для успешного управления проектом.

Жизненный цикл проекта

Фраза «жизненный цикл» может ассоциироваться с биологическими процессами, изучаемыми в школе, но в контексте управления проектами её значение крайне прямолинейно. Жизненный цикл проекта описывает последовательные этапы развития проекта от его начала до полного завершения. Каждый шаг в этом процессе превращает начальную концепцию в конечный, готовый к передаче продукт.

Значение осознания жизненного цикла в управлении проектами Осознание этапов жизненного цикла проекта позволяет командам действовать осмысленно и целенаправленно, а не спонтанно выбирать случайные задачи. Это включает в себя:

  • Стратегическую и организованную работу над проектом.
  • Ведение учёта и контроля над текущим состоянием работы.
  • Более быстрое завершение проектов за счёт точного планирования и минимизации неожиданных задержек. Суммируя эти преимущества, можно выделить главное: команды могут эффективнее реализовывать успешные проекты.

Этапы жизненного цикла проекта

этапы жизненного цикла проекта

Многие ошибочно сводят управление проектами к контролю над сроками. Однако это понятие значительно шире. Ниже представлено краткое руководство по пяти ключевым стадиям управления проектами. Важность знания этих пяти стадий неоспорима. Осведомлённость о жизненном цикле проекта способствует созданию эффективных внутренних процессов и оптимизации работы с программным обеспечением для управления проектами. Этот пятиэтапный процесс был определен Институтом управления проектами (PMI) в их Руководстве PMBOK® по жизненному циклу проектов, также известном как «Свод знаний по управлению проектами». Руководство PMBOK® служит ценным ресурсом для всех специалистов, стремящихся углубить свои знания в этой области. Согласно PMBOK, жизненный цикл управления проектом включает в себя следующие этапы:

  1. Инициирование
  2. Планирование
  3. Реализация
  4. Контроль
  5. Заключение

Запуск проекта

Запуск проекта — это начальная фаза любой проектной деятельности. Важно чётко определить основные задачи и цели, чтобы каждый участник команды понимал, какие шаги предстоит выполнить.

Формулировка целей и задач

жизненный цикл и фазы проекта

Цели проекта — это желаемые конечные результаты, которые нужно достигнуть. Они должны быть специфичны, измеримы, достижимы, значимы и временно ограничены, соответствуя принципам SMART.
Задачи представляют собой конкретные действия, которые необходимо предпринять для достижения этих целей. Например, в рамках проекта по созданию нового продукта задачи могут включать исследование рынка, разработку прототипа и тестирование его функциональности.

Оценка ресурсов и анализ рисков

Оценка ресурсов охватывает определение потребностей в материалах, финансах, времени и человеческих ресурсах, необходимых для проекта. Кроме того, крайне важен анализ рисков — это выявление потенциальных проблем, которые могут возникнуть в процессе реализации проекта. Такой анализ помогает подготовиться к возможным вызовам и разработать стратегии для минимизации этих рисков.

Примером может служить проект компании «Цветочек», специализирующейся на создании заказных букетов. Основная цель проекта — повышение узнаваемости бренда на 20% в течение шести месяцев. К задачам относятся организация рекламной кампании, создание контента для соцсетей и взаимодействие с инфлюенсерами. Необходимо учесть, какое количество сотрудников потребуется, каков будет бюджет и какие риски могут появиться, включая возможные негативные реакции аудитории.

Организация проекта

Организация проекта — ключевой этап, в рамках которого происходит детализация основных задач, а также распределение ресурсов и установление временных рамок. Эффективно составленный план обеспечивает организованность работы и способствует успешному исполнению проекта.

Составление плана работы

План работы по проекту предусматривает следующие шаги:

  1. Декомпозиция основных задач на более мелкие, управляемые части.
  2. Определение последовательности выполнения задач.
  3. Распределение необходимых ресурсов (персонал, материалы, финансы).
  4. Установление конкретных сроков для каждой задачи и этапа.

Разделение обязанностей и ресурсов

После создания плана критически важно эффективно распределить задачи среди членов команды. Это включает:

  • Назначение задач, основываясь на навыках и опыте участников.
  • Определение лиц, ответственных за каждую задачу.
  • Учет рабочей нагрузки сотрудников для сбалансированного распределения задач.

Пример из практики компании «Цветочек» показывает, как можно применить эти принципы: Рекламная кампания:

  • Анализ целевой аудитории — маркетолог, срок 1 неделя.
  • Создание рекламных материалов — дизайнер, срок 2 недели.
  • Организация запуска кампании — менеджер по рекламе, срок 1 неделя.

Создание контента для соцсетей:

  • Планирование контента — контент-менеджер, срок 1 неделя.
  • Разработка графического контента — дизайнер, срок 2 недели.
  • Размещение постов — SMM-менеджер, продолжительность 6 месяцев.

Сотрудничество с инфлюенсерами:

  • Поиск и подбор инфлюенсеров — PR-менеджер, срок 2 недели.
  • Подготовка предложений для сотрудничества — PR-менеджер, срок 1 неделя.
  • Управление взаимодействием — PR-менеджер, продолжительность 6 месяцев.

Осуществление проекта

Фаза осуществления — это этап, на котором планирование преобразуется в действие. В это время команда приступает к выполнению поставленных задач согласно разработанному порядку. Маркетологи начинают рекламные кампании, дизайнеры разрабатывают графический контент, а PR-специалисты ведут переговоры с инфлюенсерами. Для эффективной работы на каждом этапе важно поддерживать строгую координацию и контроль:

  • Регулярное обновление информации о статусе задач.
  • Обсуждение хода выполнения проекта на встречах команды или в общих чатах.
  • Внесение корректировок в план на основе полученных результатов.
  • Адаптация распределения ресурсов по мере необходимости.

Наблюдение

Этот этап идет рука об руку с осуществлением проекта, позволяя контролировать его прогресс, вносить коррективы и стремиться к достижению поставленных целей. Осуществлять мониторинг нужно систематически, чтобы своевременно определять любые отклонения от плана и предпринимать соответствующие действия.

Управление изменениями

В процессе реализации проекта часто возникают ситуации, требующие изменений. Например, компания «Цветочек» может заметить, что определенный вид контента получает больше внимания в социальных сетях, чем предполагалось, или что сотрудничество с определенным инфлюенсером принесло неожиданно высокие результаты. В таких случаях необходимо быстро адаптировать стратегический план, оптимизировать распределение ресурсов и корректировать задачи для максимальной эффективности.

Финализация проекта

Это заключительная фаза проекта, где команда анализирует результаты и выносит уроки для будущих инициатив. Рассмотрим этот процесс на примере компании «Цветочек».

Анализ достижения целей

Для оценки успеха проекта необходимо провести детальный анализ его результатов:

  1. Сопоставьте реальные достижения с изначальным планом. Например, достигнут ли рост узнаваемости бренда на 20%? Сколько новых клиентов привлекла рекламная кампания? Какова была реакция на контент в социальных сетях?
  2. Оцените работу команды по выполнению задач. Были ли все этапы завершены в срок? Существовали ли отступления от первоначального плана?
  3. Выявите наиболее эффективные методы и инструменты. Какой контент получил наибольшее внимание? Какие инфлюенсеры наиболее успешно содействовали продвижению бренда?

Документирование проекта

По завершении проекта команда составляет подробный отчёт, который включает:

  • Подробное описание всех этапов и их выполнение.
  • Анализ достижений и неудач на каждом этапе.
  • Рекомендации для оптимизации будущих проектов.

Жизненный цикл проекта по PMBOK: преимущества программного обеспечения

Многие считают такое ПО полезным, но не обязательным. Однако его использование значительно повышает шансы на успех проектов и уменьшает стресс. Статистика говорит, что 77% наиболее успешных проектов используют программное обеспечение для управления.

Плюсы использования ПО в управлении проектами

  • Улучшает прозрачность и видимость процессов, позволяя команде отслеживать прогресс.
  • Ясно определяет роли и обязанности, так что каждый участник знает свои задачи.
  • Облегчает реализацию планов за счёт упрощения назначения задач и ответственных.
  • Снижает вероятность ошибок, так как каждый может легко находить необходимую информацию.
  • Обеспечивает актуальность данных благодаря обновлениям в режиме реального времени.

Использование программного обеспечения, такого как Jira, поможет управлять всем процессом, от идеи до реализации, стратегически и организованно, минуя хаос электронных переписок, неструктурированных документов и запутанных таблиц.

Фазы жизненного цикла проекта и их значимость

В условиях, когда типичный офисный сотрудник ежедневно переключается между десятками приложений десятки раз, и большинство команд продолжает работать в режиме удаленной работы, сплоченность и координация командной работы являются более разрозненными, чем когда-либо. Это подчеркивает важность управления проектами как критического элемента успеха любой организации. Будь то малая команда или большой коллектив из сотен человек, координация задач и коммуникаций требует особого внимания. Применение пяти стадий управления проектами может значительно помочь вашей команде оставаться на правильном пути и достигать высокой производительности.

Дополнительные преимущества управления проектами

принципы жизненного цикла проекта

Помимо основных аспектов жизненного цикла проекта, управление проектами предлагает множество дополнительных выгод. Адекватно подобранные инструменты управления не только помогают централизованно организовывать работы и цели, но и минимизируют беспорядок, повышают общую эффективность и улучшают обмен информацией между участниками. Это освобождает время для сосредоточения на развитии бизнеса.

Необходимость непрерывного обучения

Отличный способ улучшить текущие методики управления — это непрерывное освоение новых инструментов и технологий. Традиционные методы, такие как канбан-доски и спринты Scrum, дополняются новыми программными решениями, которые могут кардинально повысить производительность и результативность ваших сотрудников. Ключ к эффективному управлению проектами — никогда не переставать пробовать новые подходы.

Cтадии жизненного цикла проекта  — важность соблюдения последовательности этапов

Структура и порядок — несмотря на их кажущуюся однообразность, они необходимы для успешного управления проектами в условиях хаоса. Вот пять основных задач (JTBD), которые следует решить на пяти этапах жизненного цикла проекта:

  • Заблаговременно распределить ответственности и ресурсы в команде, обеспечивая всех необходимой работой.
  • Ясно формулировать и донести до команды цели проекта и его значение.
  • Обеспечивать прозрачность всех процессов.
  • Контролировать прогресс, идентифицировать узкие места и проверять правильность выбранного направления.
  • Поддерживать продуктивную коммуникацию со стейкхолдерами и заказчиками.

Роли и навыки проектного менеджера по стадиям проекта

навыки проектного менеджера

Если ты проджект-менеджер или ответственный за проект, то важно ознакомиться с областями знаний и навыками, которые соотносятся с каждым этапом жизненного цикла проекта. Ниже приведено подробное описание этих стадий и того, какие обязанности и знания требуются для эффективного управления проектом на каждом из них.

Пять этапов проекта

Инициализация

На этапе инициализации твоя задача как менеджера проекта заключается в разработке устава проекта. Это включает в себя определение целей и задач проекта, формулирование его основных параметров и ожиданий. На этом этапе критически важно чётко обозначить рамки проекта, чтобы все участники имели одинаковое понимание его целей.

Планирование

Этап планирования требует создания подробного плана проекта, который включает в себя:

  • Планирование объёма работ: Разработка детального перечня всех работ, которые должны быть выполнены в рамках проекта.
  • Сбор требований: Определение и анализ требований заинтересованных сторон для точного понимания их ожиданий и потребностей.
  • Определение объёма работ: Уточнение всех задач, которые необходимо выполнить для достижения целей проекта.
  • Создание системы декомпозиции работ (WBS): Разделение общего объёма работ на более мелкие, управляемые компоненты.

Также на этом этапе важно заняться планированием ресурсов, времени, стоимостей и качества проекта, что позволит обеспечить его успешное выполнение в рамках установленных бюджета и сроков.

Реализация

Во время этапа реализации основная задача управляющего проектом заключается в:

  • Управлении проектной работой: Координация выполнения задач согласно плану, обеспечение их своевременного исполнения.
  • Управлении базой знаний проектов: Систематизация всей информации, касающейся проекта, для обеспечения доступа к актуальным данным для всех участников проекта.

Мониторинг

На этапе мониторинга ты должен:

  • Отслеживать прогресс и контролировать выполнение проекта: Проводить регулярные оценки проекта для определения текущего статуса и сравнения его с плановыми показателями.
  • Управлять изменениями: Отслеживать и управлять любыми изменениями в планах или объёме работ, чтобы обеспечить удовлетворение требований и достижение целей проекта.

Завершение

Завершение проекта включает формальное закрытие всех его этапов и деятельности, что означает:

  • Проверка выполненных работ: Убедиться, что все задачи выполнены в соответствии с уставом и планами проекта.
  • Подведение итогов: Оценка результатов выполнения проекта, анализ уроков, полученных в ходе его реализации, и подготовка окончательного отчёта для заинтересованных сторон.

Каждый из этих этапов требует от менеджера проекта определённых знаний и навыков, начиная от инициации и заканчивая завершением проекта. Понимание и правильное применение этих знаний позволят управлять проектом эффективно и достичь поставленных целей.

Жизненный цикл проекта: пример TeamStorm

Мы установили, что с TeamStorm в проекте «Братства кольца» уровень прозрачности и эффективности был бы значительно выше. Вот как TeamStorm может помочь любой команде:

TeamStorm на этапе инициации проекта

  • Организуй команду в TeamStorm, предоставь доступы и распредели роли в разделе «Команды».
  • Создай отдельные рабочие пространства для различных отделов или направлений деятельности.
  • Интегрируй TeamStorm с корпоративными календарями для координации всех запланированных встреч и созвонов по проекту.
  • Собери и оцени предложения по проекту в специализированном разделе, где члены команды могут голосовать за лучшие идеи.

TeamStorm на этапе планирования

  • Разработай дорожную карту проекта, используя гибкие инструменты для визуализации планов, такие как доски задач и временные шкалы.
  • В рамках каждого проекта создавай доски для промежуточных этапов и распределяй задачи по приоритетам.
  • Назначай исполнителей для каждой задачи и устанавливай сроки исполнения.
  • Отслеживай общий прогресс и адаптируй планы с помощью диаграммы Ганта и интегрированного календаря.

TeamStorm на этапе реализации

  • Декомпозируй сложные задачи на подзадачи для упрощения управления процессами.
  • Используй различные виды отображения, такие как списки и календари, для мониторинга прогресса и операционных процессов.
  • Храни все документы и файлы проекта в централизованной Базе знаний, чтобы обеспечить легкий доступ и сохранность информации.

TeamStorm на этапе мониторинга

  • Мониторь загруженность и производительность сотрудников через аналитический раздел, гарантируя полную прозрачность рабочих процессов.
  • Подписывайся на ключевые задачи для персонального контроля и просматривай календари сотрудников для оптимального распределения работы.
  • Устанавливай регламенты для обмена результатами и требуй регулярные отчеты по ходу выполнения задач через комментарии в системе.

TeamStorm на этапе завершения и фазы реализации проекта

  • Анализируй затраченное время и результаты работы через функции аналитики, выявляй и оптимизируй процессы.
  • Собирай итоговые данные от команды и формируй окончательный отчет в Базе знаний.
  • Используй интеграцию с календарями для планирования заключительных встреч с заказчиками и заинтересованными сторонами, подводя итоги проекта.

Типы жизненного цикла проекта: навигация в хаосе управления

Откуда же начать, когда перед вами стоит так много задач? Начните с самого важного ресурса — вашего коллектива. Ваша основная задача — создать условия для того, чтобы каждый сотрудник мог работать максимально эффективно.

Процессы управления проектами и выбранные вами инструменты должны способствовать лучшему обмену информацией, повышению производительности через специализированное ПО, а также помочь вашей команде работать без лишнего стресса и в установленные сроки. Не стесняйтесь обращаться за мнением к своим коллегам; вы удивитесь, насколько продуктивной может быть команда, объединенная общими целями.

Жизненный цикл и фазы проекта  — что важно помнить

Проекты обычно делятся на пять ключевых фаз: инициация, планирование, исполнение, контроль и закрытие. Этот подход был разработан Институтом управления проектами (PMI). Чтобы упростить прохождение через эти фазы, рекомендуется использовать инструменты для совместной работы, которые способствуют большей прозрачности процессов и помогают команде быть в курсе всех происходящих изменений.

Последовательное прохождение этих пяти этапов критически важно, так как невозможно переходить напрямую от концепции к исполнению или начинать контроль на стадии инициации. Однако, важно понимать, что пересмотр предыдущих этапов для адаптации и корректировки планов является не только возможным, но и желательным. Исполнение и контроль проекта часто осуществляются одновременно.

Мы искренне верим, что наша статья и рекомендации будут тебе полезны в оптимизации общения и процессов внутри команды. Присоединяйся и развивайся вместе с TeamStorm.

Похожие статьи по теме

Управление проектами: Как это работает и что важно учитывать

Управление проектами: Как это работает и что важно учитывать

Управление проектами — это процесс планирования, организации и контроля ресурсов для достижения конкретных целей в установленный срок.
Наши советы помогут создать структурированный подход к управлению проектами, обеспечивая высокую вероятность успешного завершения.

Дарья Васина
Эффективное планирование: приложения, которые помогут управлять временем

Эффективное планирование: приложения, которые помогут управлять временем

Эффективное управление временем — залог продуктивности. В этой статье мы расскажем о лучших приложениях, которые помогут планировать задачи и достигать целей.

Дарья Васина
Зачем становиться лидером: важность лидерства в жизни и карьере

Зачем становиться лидером: важность лидерства в жизни и карьере

Лидерство помогает расти как в жизни, так и в карьере. Оно развивает уверенность, умение принимать решения и эффективно взаимодействовать с людьми. Лидерские качества способствуют достижению успехов и вдохновению других на путь к общим целям.

Дарья Васина
Внутренняя и внешняя мотивация: что действительно мотивирует?

Внутренняя и внешняя мотивация: что действительно мотивирует?

Внутренняя и внешняя мотивация – это два разных источника энергии для достижения целей. Понимание того, что действительно вас мотивирует, помогает не только лучше справляться с задачами, но и поддерживать долгосрочную продуктивность и удовлетворение от результатов.

Дарья Васина
Чек-лист: простое руководство по созданию и применению

Чек-лист: простое руководство по созданию и применению

Чек-лист — это простой, но эффективный инструмент для организации задач и контроля их выполнения. В этом руководстве мы разберем, как создать чек-лист, какие пункты важно включить и как применять его в повседневной работе для достижения максимальной эффективности

Дарья Васина
Как составить план проекта: этапы и важные аспекты

Как составить план проекта: этапы и важные аспекты

Составление плана проекта — это важный шаг на пути к успешной реализации задач. Грамотно составленный план помогает не только организовать работу команды, но и отслеживать прогресс, корректируя действия по мере необходимости.

Дарья Васина
Правило 80/20: объяснение принципа Парето и его применение

Правило 80/20: объяснение принципа Парето и его применение

Правило 80/20, также известное как принцип Парето, утверждает, что 80% результатов достигается благодаря лишь 20% усилий. Рассказываем, как применить этот принцип в различных сферах жизни: в бизнесе, управлении временем и личной продуктивности.

Дарья Васина
Какие текстовые редакторы выбрать для учебы и работы: наш топ

Какие текстовые редакторы выбрать для учебы и работы: наш топ

Выбор текстового редактора может существенно повлиять на вашу продуктивность как в учебе, так и в профессиональной деятельности. От удобства интерфейса до поддерживаемых функций — каждый аспект играет важную роль. Мы собрали список лучших текстовых редакторов, которые помогут вам работать с документами быстрее и эффективнее.

Дарья Васина
Что такое референс-лист и как его правильно составить

Что такое референс-лист и как его правильно составить

Объясняем, что такое референс-лист, зачем он нужен, и как его правильно составить. Даем советы по упрощению создания референс-листа и избеганию распространенных ошибок.

Дарья Васина
Разница между эффективностью и результативностью: основные аспекты

Разница между эффективностью и результативностью: основные аспекты

Хотите узнать, чем отличаются эффективность и результативность, и почему понимание этих понятий важно для достижения успеха? В нашей статье мы подробно разбираем ключевые аспекты, сравниваем эти два термина и показываем, как их правильное применение помогает в различных сферах — от бизнеса до личной продуктивности

Дарья Васина
Дарья Васина

Дарья Васина

Проверенный Проверенный

Дарья — эксперт в международном и локальном маркетинге, с опытом работы в финансовом секторе, сфере заказной разработки, информационной безопасности и создании ПО. Профессиональный путь включает работу в таких компаниях, как Group-IB, Wallarm, VK и TeamStorm